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整合资源凝聚力量 破解基层治理难题

—库尔勒市朝阳街道成功社区“大党委”致力破解“三难”

日期:2019-08-27
来源:库尔勒市
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为充分调动社区“大党委”成员单位参与社区建设的积极性,增强社区与成员单位之间的联系与沟通,形成社区建设工作的整体合力,有效推进城市基层精准治理,库尔勒市朝阳街道成功社区充分发挥“大党委”成员蓄水池作用,整合资源凝聚力量,着力破解基层治理难题。

一是双向服务,有效解决党建工作协调沟通难问题。充分发挥“大党委”成员单位的资源优势,与7个成员单位签订《双向服务承诺书》,实行“双轮值”工作机制,由成员单位认领工作清单,形成以党建为统领,社会稳定联抓、综合治理联管、精神文明联建的工作格局。同时,建立“红黑榜”,对作用发挥好、服务能力强的委员及单位予以表彰,对配合不够,作用发挥不明显的委员及单位予以约谈,张榜公布,形成有效激励约束机制。

二是资源整合,有效解决服务资源优势互补难问题。每月召开“大党委”党建联席会,商讨解决社区党委在为民服务方面,存在人力,物力相对薄弱、想办事无资金,要办事无方向的问题,提升基层社区治理服务水平。建立“四个清单”(项目清单、责任清单、任务清单、需求清单),将清单完成情况纳入文明单位创建考核中,进一步调动共驻共建积极性。同时,充分发挥社区“大党委”优势,根据网格和片区内企事业单位自身优势及特点,整合资源,打造爱心、文艺、医务志愿网格特色服务。

三是岗位认领,有效解决在职党员在社区作用发挥难问题。依托“大党委”工作机制,以社区党委为核心、网格党支部、“双联户”党小组为基础,根据在职党员居住楼栋,将214在职党员分别纳入“双联户”党小组,建立党员责任区,织密以社区党委联支部、联党员、联群众的关系网;动员在职党员认领志愿服务岗位,积极参与社区各项活动,有效加强在职党员“8小时”外监督管理,充分发挥党员示范带动作用,引导群众感党恩、听党话、跟党走。